Des suppressions d’emplois importantes dans le secteur de l’immigration nuiront au public

L’annonce de 3 300 suppressions d’emplois à Immigration, Réfugiés et Citoyenneté Canada (IRCC) a un effet dévastateur sur les services publics sur lesquels comptent les familles, les entreprises et les collectivités.

 

L’annonce d’IRCC n’a fourni aucune information claire quant aux personnes qui seront touchées par cette réduction radicale des effectifs, précisant seulement que de plus amples renseignements suivraient à la mi-février, laissant en fait des milliers de membres du Syndicat de l’Emploi et de l’Immigration du Canada (SEIC) dans un climat d’incertitude pendant qu’ils fournissent des services publics cruciaux.

 

Les travailleuses et travailleurs d’IRCC jouent un rôle essentiel dans le traitement des demandes de citoyenneté, de résidence permanente et temporaire et de passeports, en menant des entrevues et en veillant à ce que le Canada puisse attirer les talents nécessaires pour renforcer notre économie.

 

« Le mois dernier, les temps d’attente pour le traitement des demandes en matière d’immigration ont continué d’atteindre des niveaux record, et ces suppressions d’emplois ne feront qu’aggraver une situation déjà désastreuse », a déclaré la présidente nationale du SEIC, Rubina Boucher. « Des familles impatientes de se réunir, des entreprises aux prises avec des pénuries de main-d’œuvre graves, des collectivités confrontées à des problèmes de logements qui nécessitent des constructrices et constructeurs, et un système de santé qui manque désespérément de travailleuses et travailleurs qualifiés subiront les conséquences de cette décision. »

Le SEIC a communiqué directement avec ses membres à IRCC à propos de cette nouvelle dévastatrice, et a fourni aux sections locales et au personnel du syndicat partout au pays des ressources éducatives sur le processus fédéral de réaménagement des effectifs et sur la manière de soutenir les membres.

 

Le SEIC et l’Alliance de la Fonction publique du Canada (AFPC) demandent avec instance au gouvernement de collaborer à l’élaboration de solutions concrètes, telles que le remplacement de contrats d’externalisation coûteux par une expertise interne pour bâtir un système d’immigration plus solide qui appuiera l’avenir du Canada.

 

Le Syndicat de l’Emploi et de l’Immigration du Canada est un élément de l’Alliance de la Fonction publique du Canada, représentant 35 000 personnes qui travaillent à Service Canada, à Emploi et Développement social Canada (EDSC), à Immigration, Réfugiés et Citoyenneté Canada (IRCC) et à la Commission de l’immigration et du statut de réfugié (CISR).